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Employee Elektrical Architekt (m/w/d)

Für einen internationalen Automobilzulieferer, führend in den Bereichen Elektrik, Elektronik und Interieur, suchen wir ab sofort einen:

Employee Elektrical Architekt (m/w/d)

Vilsbiburg84137 Vilsbiburg

Dein AufgabengebietDein Aufgabengebiet

  • Zielsetzung: Durchführen und koordinieren der Entwicklung von elektromechanischen Bauelementen / Modulen mit einer Vielzahl von Funktionen und Verknüpfungen einschließlich der Koordination dazugehörender Versuche.
  • Entwicklung des Elektrik-Anteils von Elektromechanik-Komponenten (Schütze, Relais, Sicherungen, Stromschienen, Sensoren, usw.) für Baugruppen wie Stromverteiler, Schaltboxen oder Ladedosen im NV- und HV-Bereich anhand der Anforderungen in Abstimmung mit dem Kunden und den internen Schnittstellen.
  • Mitwirkung bei Entwicklungsprojekten während der Konzept-, Akquise-, und Serienphase.
  • Entwicklung der Elektrik-Architekturen bzw. -Konzepten.
  • Auswahl von geeigneten elektrischen Bauelementen (wie Schütze, Relais, Sicherungen, Sensoren, Stecker etc.) und Abstimmung mit Lieferanten.
  • Erstellung von Bauteil-Spezifikationen.
  • Mitarbeit bei Lastenheftbewertung und Erstellung der Systemspezifikation.
  • Abstimmung mit internen Fachbereichen sowie ggf. mit Kunden.
  • Entwerfen/ Entwerfen lassen und beurteilen konstruktiver Lösungen und abstimmen mit in-/externen Entwicklungspartnern.
  • Definieren, Abstimmen und ggf. Abändern der technischen Anforderungen an Bauteile/ Module (z.B. hinsichtlich Funktion, Einbau, etc.).
  • Prüfen der Entwicklungsfortschritte.
  • Abstimmen von Prioritäten; Definieren von Schnittstellen.
  • Unterstützen des Einkaufs bei der Bewertung und Auswahl von Zulieferern.
  • Prüfen und Detaillieren von Termin- und Kostenplänen (Grundkenntnisse Projektmanagement).
  • Sicherstellen der Einhaltung vorgegebener Entwicklungsziele; ggf. Einleiten von Korrekturmaßnahmen.
  • Koordinieren/ Überwachen von Versuchen sowie Auswerten von Versuchsergebnissen und Abstimmen/ Abstimmen/ Prüfen konstruktiver Umsetzungen.
  • Durchführen von Entwicklungsarbeiten (z.B. Gestalten von Bauteilen/ Modulen mit einer Vielzahl von Funktionen und Verknüpfungen) unter Berücksichtigung von Vorgaben (z.B. Funktions-, Gewichts-, und Einbaugesichtspunkte, wirtschaftliche Aspekte, etc.).
  • Kontrollieren von Zeichnungen bzw. Datensätzen; Sicherstellen der Erarbeitung von Dokumentation (Review).

Dein ProfilDein Profil

  • Abgeschlossenes technisches Studium (Elektrotechnik, Maschinenbau, Nachrichtentechnik o.ä.)
  • ODER abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterqualifizierung zum Techniker (z.B. Elektrotechnik, Maschinenbau), alternativ vergleichbare Kenntnisse und Fertigkeiten.
  • Berufserfahrung im Bereich Entwicklung E/E-Komponenten, vorzugsweise für Elektromechanik-Komponenten.
  • Sehr gute Kenntnisse in der Auslegung elektromechanischer Baugruppen
  • Gute Kenntnisse von Normen und Liefervorschriften.
  • Materialkenntnisse (el. Leiter, Kunststoffe, galv. Oberflächen).
  • Grundkenntnisse Requirement Engineering und Projektmanagement.
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Entwicklungsprojektteams.
  • Toolkenntnisse erforderlich: MS Office.
  • Toolkenntnisse wünschenswert: Integrity und Teamcenter.
  • Sehr gute Sprachkenntnisse Deutsch in Wort und Schrift.
  • Gute Sprachkenntnisse Englisch in Wort und Schrift
  • Bereitschaft zu Dienstreisen

BenefitsDein Benefit / Work-Life-Balance

Im Arbeitsumfeld:

  • Homeoffice-Regelung (20%)
  • Prämienmodell Ideen-Management
  • Kinder-Ferienbetreuung
  • Tagesausflüge (Skifahrten, Zoo-Besuch)
  • Fitnessraum
  • Wechselnde Sportkurse
  • Fußballturniere
  • Corporate Benefits
    (hochwertige Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken)

In unmittelbarer Umgebung:

  • Kulturangebote (Konzerte, Theater, Kino, Kabaretts, etc.)
  • Sportanlagen
  • Soziale Einrichtungen wie Kindergärten, Kinderkrippe, Kinderhort, Mittagsbetreuung

So geht’s weiterSo geht’s weiter

  • Bewirb Dich bitte direkt online, indem Du auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klickst.
  • Oder melde Dich bei Fragen einfach bei Annika unter annika.kohout@mcg-gmbh.de.
  • Wir vereinbaren einen kurzen Telefontermin für ein Interview.
    Anschließend lernen wir uns persönlich kennen – gerne auch bei Dir in der Nähe.
  • Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend. Da sind wir unkompliziert und flexibel.

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Ihre Ansprechpartnerin

Frau Annika Kohout

Kontakt

MCG Memmingen GmbH
Dickenreiser Weg 61
87700 Memmingen

Telefon: +49 8331 750 45 13
E-Mail: annika.kohout@mcg-gmbh.de

Wer wir sindWer wir sind

Wir bei der MCG Memmingen stehen für Leidenschaft, Persönlichkeit und vor allem menschliches Miteinander.
Unseren Kunden und Mitarbeitern begegnen wir auf Augenhöhe.
Denn unser Erfolg hängt von den Menschen ab – dessen sind wir uns stets bewusst!
Wir bieten Top-Produkte und Einstiegsmöglichkeiten in führende Unternehmen für Spezialisten – schwerpunktmäßig aus der Automobil- und Nutzfahrzeugindustrie, Luftfahrtindustrie sowie Maschinen- und Anlagenbau – die Spaß an der Herausforderung haben und nicht nur eine Nummer im Unternehmen sein wollen.

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